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El número de huelgas desarrolladas en 2014 con repercusión en Euskadi descendió un drástico 40% hasta situarse en 192. Pese a esta disminución, el País Vasco se mantuvo el año pasado a la cabeza de España en conflictividad laboral al concentrar el 24,7% de los paros. La suma nacional fue de 777, un 21% menos que el ejercicio anterior, según los últimos datos publicados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
Euskadi también registró un fuerte descenso de los trabajadores que participaron en huelgas - un 58% hasta los 15.375- y en las jornadas no trabajadas por este motivo -un 61% hasta las 54.655-. Pero en ambos indicadores se situó entre las peores comunidades autónomas, en quinta y en tercera posición, respectivamente. Estos datos revelan que, aunque la conflictividad se ha moderado en el territorio, partía de niveles tan elevados que todavía está muy por encima de la media.
Ya a escala nacional, la estadística del Ministerio muestra que la media de trabajadores por huelga se cifró en 279 y el número medio de jornadas no trabajadas por paro ascendió a 798. A cada trabajador participante le correspondió una media de 2,9 jornadas, cuatro décimas más que en el ejercicio anterior.
Las huelgas de empresa representaron el 96% del total, en tanto que las del sector supusieron el 3,9%. Por ámbito institucional, la mayor conflictividad laboral se registró en el sector privado con 700 huelgas, un 90% del total de paros; un 66% del total de trabajadores participantes; y un 79% del total de jornadas no trabajadas.
Por actividad económica, el mayor número de participantes se registró en transporte y almacenamiento, con el 26% del total, seguida de la industria manufacturera, con el 24,5%, y de las actividades administrativas y servicios auxiliares (23,5%). |
