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La Dirección Provincial del Instituto Nacional de la Seguridad Social de Bizkaia ha reconocido como accidente de trabajo la agresión sufrida por un trabajador por parte de su jefe mientras realizaba sus funciones laborales, según desveló ayer en una nota Comisiones Obreras de Euskadi.
Según el sindicato, los hechos se remontan a septiembre de 2013, cuando un operario de la empresa Trabajos Especiales ZUT SA, subcontratada por Petronor, fue agredido por uno de sus jefes. Esa agresión, según el sindicato, se produjo dentro de las instalaciones de la petrolera vizcaina.
La mutua concedió la baja al trabajador por accidente de trabajo ese mismo día con diagnóstico de cervicalgia y ansiedad, y le dio el alta dos meses después estimando que ya se había recuperado de sus molestias. Sin embargo, el estado de ansiedad persistía y el trabajador tuvo que solicitar una nueva baja médica, esta vez a través de Osakidetza. Según aseguró el sindicato, “es esta baja por ansiedad, que se deriva de la agresión sufrida, la que la Seguridad Social entiende que es también un accidente de trabajo”.
Ayer, el responsable de salud laboral de CC.OO. de Euskadi, Alfonso Ríos, denunció en un comunicado remitido a los medios “la actitud censurable de Trabajos Especiales ZUT SA, no solo por llevar a cabo esa agresión sino por negarse en todo momento a hacer el correspondiente parte de accidente de trabajo, en un claro intento de ocultar los hechos y de no asumir sus responsabilidades ante Petronor”.
Por ello, el sindicalista reclamó a todas las empresas en las que exista la figura de la subcontratación que “vigilen también las condiciones de trabajo de los trabajadores de la subcontratas, como a ello les obliga la legislación, y que erradiquen cualquier tipo de comportamiento abusivo en sus instalaciones”.
La central exigió a su vez a las empresas principales que “controlen que las empresas que actúan como subcontrata elaboren los partes de accidente de trabajo cuando corresponde”, y que “se exija que esta práctica se lleve a cabo”. |
